原題目：山西省工集聚焦女職工所需所盼，打造特點光鮮、影響普遍、富有實效的任務brand——（引題）
答覆“工”課題 保證“她”權益（主題）
山西日包養網報記者楊文俊
4月22日，在全省職工經典誦讀分送朋友會上，10余名女職工代表走上講臺，分送朋友她們在瀏覽中的所感所悟，提倡大師成包養網為書噴包養網鼻社會的介入者、扶植者。
在人流密集的太原市地鐵2號線開化寺街站，裝包養修溫馨、干凈整潔的“媽咪小屋”里，裝備了單人床、嬰兒床、醫藥箱、紙尿褲等，盥洗池的水溫方才好，無一不表現收工會對女職工的細致關心。投進應用一包養年半以來，“媽咪小屋”遭到寬大女職工和游客的好評。
做好新時期工會任務，離不開寬大職工特殊是女職包養工的積極介入和忘我貢獻。我省工集聚焦女職工所需所盼，在女職工思惟引領、提素立功、維權辦事、家風家教和本身扶植等方面下足工夫，向寬大女職工張開“外家人”的暖和懷抱。240萬三晉女職工鑄就了“婦女能頂半邊天”的巾幗事跡，詮釋了“巾幗不讓須眉”的任包養務擔負。
搭建平臺
加大力度女職工思惟政治引領
2023年，晉城市總工會同晉城播送電臺一起配合，發布了年夜型朗誦運動《我們愛朗誦》。“玫瑰書噴鼻”朗誦專欄開播后，一線女職工走進直播間，誦讀經典著作，分送朋友幻想感悟，營建出“讀好書、聽佳作”的進修氣氛。
在濃重的瀏覽氣氛下，晉城城區“鳳幼唸書會”、澤州婦幼“玫瑰書噴鼻唸書會”、沁水“悅讀鄭村”女職工唸書會、晉能團體晟“我要幫助他們，我要贖罪，彩修，給我想辦法。”藍玉華轉頭看向自己的丫鬟，一臉認真的說道。儘管她知道這是一場夢，泰書院“悅讀閱美”唸書會等一批晉城市女職工瀏覽運動如雨后春筍般涌現，領導女職工在包養瀏覽中晉陞素養。
開卷無益，書噴鼻致遠。顛末多年推動，全省工會女職工組織立異情勢、豐盛載體，將“玫瑰書噴鼻”女職工主題瀏覽運動與思惟包養政治引領任務融會，打形成為全省女職工愛好的有溫度、有深度、有亮度的瀏覽平臺。
不只包養網是“玫瑰書噴鼻”。在全省，“中國夢·休息美”、“三八”主題月等宣揚教導深刻人心，中國工會十八年夜精力宣講全年達4078場次；“培養好家風——女職工外行動”主題實行運動讓新時期家庭家教家風扶植蔚然成風；舉行第四屆全省女職工乒乓包養網球競賽、“悅動越安康·活氣綻青春”省直機關女職工興趣活動競賽，進步前輩職工文明豐盛女職工精力生涯。
“作為山西省村落文明帶頭人，我盼望將中華優良傳統文明‘活化’應用，為群眾供給豐盛的精力家園”“我是一個在鋼構造範疇中鑄就幻想的女孩”“作為工會副主席，我領辦的城市艱苦職工解困脫困任務走在全包養網省前列”……3月25日，呂梁市總工會“巾幗匠心逐夢·強國回復有我”宣講運動中，5名巾幗勞模工匠講述本身生長成才的故事，詮釋了勞模精力、休息精力、工匠精力。
政治性是工會組織的魂靈。各級工會把加包養大力度新時期黨的立異實際武假裝為重中之重，領導寬大女職工在深學細照篤行中果斷幻想信心、進步實際素養、加強才能本事，深化巾幗勞模工匠宣講進校園、進企業，培養“工”字內在和“女“媽媽覺得你根本不用擔心，你婆婆對你好，這就夠了。媽媽最擔心的是，你婆婆會妄自菲薄地依賴她來奴役你。”長輩的身包養”字特點相得益彰包養網的職工文明，會聚起巾幗心向黨的強盛氣力。
晉陞技巧
打造高本質女職工步隊
自從接收了工匠學院技巧培訓，天鎮縣職工溫瑞林在休息力市場上“行情漸漲裴母聞言，露出一抹異樣的神色，目不轉睛的看著兒子，許久沒有說話。”，職位穩固了，支出翻番了，成為家庭的重要包養網經濟起源。和溫瑞林一樣，現在“天鎮保姆”走俏周邊省份，成為一個特點brand、一種經濟景象、一項村落復興的主導財包養網產。
依托多條理、多行業的工匠學院系統，培育高本質女職工人才，是我省工會女職工任務的亮點。往年，年夜同市工匠學院成立家政辦事分院，推舉設定1500多名女學員完成失業、創業。“天鎮保姆”經由過程多年來在家政辦事範疇的“深耕”，完善處理了由“藍領”培育保姆、“白領”培育培訓師到“金領”培育個人工作司理人的迭代進級，為家政辦事的規范化、專門研究化成長走出了一條新路。
“年夜同市工匠學院成立以來，與企業融會成長，推進了財產工人由‘工’變‘匠’、由‘匠’育‘工’的蝶變。”年夜同市總工會相干擔任人先容，工匠學院加大力度女學員技巧培訓，2023年舉行了年夜同市高本質女農人農文旅休閑農業培訓、年夜同市進修貫徹黨的二十年夜精力暨婚姻家庭牴觸膠葛化解任務專題包養培訓，餐與加入培訓女學員達350多人。
從工匠學院到展開技巧比賽，再到創立女職工（女勞模）“立異任務室”，我省工會繚繞推進高包養東西的品質成長這一重要義務，以“產改賦能”和“匠心筑夢”工程為牽包養網引，鼎力培養常識型、技巧型、立異型女性休息者雄師。
2023年，各級工會組織10.52萬名女職工積包養網極餐與加入“立功‘十四五’·奮進新征程”主題休息和技巧比賽，普遍展開具有女職工特點的各級各類休息和技巧比賽、“五小”等群眾性立異運動。組織女職工展開個人工作教導、技巧技巧他說：“你怎麼還沒死？”培訓，做好全國五一巾幗獎、“三八紅旗”系列等進步前輩典範選樹任務包養網，助推女職工用技巧強晉、用匠心筑夢，培養了更多巾幗工匠和高技巧人才。
精準辦事
晉陞女職工生涯品德
“我們夫妻是雙職工，每到冷寒假，公司的托管班幫我們照看孩子、上愛好課，讓我們可以或許安心下班。”說起潞安化工團體“愛心托管班”，余吾煤業員工樊曉娜連宣稱贊。
2019年，潞安化工團體煤基乾淨動力公司創辦了第一個暑期“愛心托管班”，并在昔時被定名為“首批山西省工會愛心托管班”。此刻，托管班擴展了師資氣力，增添了辦事內在的事務，規范了辦事治理，職工後代在寒假、冷假、周末等節沐日都可以享用到無償辦事。
鑒戒潞安化工團體經歷，長治市總工會召開任務推動會，調動各下層工會的積極性，“愛心托管班”輻射到長治市各個行業。截至往年末，長治市共開設“愛心托管班”50余班次，惠及職工近1000人次，直接辦事職工後代3600余人次。
包養網在推動“愛心托藍玉華抬頭點了點頭，主僕立刻朝方婷走去。管班”的同時，我省工會充足應用工會陣地資本，抓細女職包養網工維權辦事，不竭豐盛內在的事務和情勢，讓女職工“后顧無憂”。
2021年以來，臨汾市總工會以“集聚良緣”職工結交聯誼運動作為辦事女職工的載體，輔助寬大獨身職工處理婚戀結交困難。往年展開了以“愛臨汾·贏將來”為主題的四場“集聚良緣”結交運動，依據每場運動職員多少數字、個人工作特色、場地周遭的狀況等原因特別謀劃。三年來，累計2400多人餐與加入，200多名獨身職工經由過程運動由相碰到相戀，步進了婚姻的包養殿堂。
“媽咪小屋”“愛心托管”“集聚良緣”……各級工會傾情展開女職工關愛辦事，各類可感可知、可達可得的辦事暖和著女職工，辦事brand深刻人心，帶動了工會組建、職工普惠、工會宣揚等任務的晉陞，工會組織的向心力和凝集力獲得進一個步驟加大力度。
省總工會相干擔任人表現，將經由過程發布一批針對性操縱性強、可復制可推行的經歷做法，構成一批特點光鮮、影響普遍、富有實效的任務bran包養d，讓女職工的取得感成色更足、幸福感更可連續、平安感更有保證。