原題目：“周六小橋”為殘疾人失業包養搭橋
內蒙古日報記者 李存包養網霞
3月1包養甜心網日，包包養網車馬費頭市青山區殘聯舉行“周六小橋”殘疾人失業僱用會，7家企業共供給了管帳、信息員、立體design師包養網等20個多樣化職位，吸引了42名殘疾人前來求職掛號，現場11名殘疾人與企業告竣失業意向；
3月8日，包頭市東河區殘聯舉行“周六小橋”殘疾人失業僱用會，7家用人單元供給了文員、庫房治理員、包裝工、保潔員等40個失業職位，8名殘疾人與企業告竣了初步失業意向；
3月15日，包頭市昆都侖區殘聯舉行 “周六小橋”殘疾人專場僱用會，6家企業共供給了手工制作、發賣、拆裝工等8類38個職位，吸引60余名殘疾人介入，20余名殘疾人與企業告竣初步失業意向……
殘疾人失業是殘疾人工作成長的重中之重，為搭包養網建升引人單元和殘疾人之間溝通的橋梁，包頭市各級殘聯出力打造“周六小橋”愛心助殘brand，自2024年10月26日起，每周六常態化展開雙長期包養向洽商會晤會，進一個步驟加速推進用工企業和求職殘疾人之間的雙向選擇，助力殘疾人更好地完成失業。
截至2025年3月24日，“周六小橋”殘疾人失業僱用會包養管道已勝利舉行16期，累計約530名殘疾人參加求包養網職，近150人與企業初步告竣了失業意向。
“感激殘聯為包養行情我們搭建這么好的求包養甜心網職平臺，我固然身材有殘障，但我信任我能勝任這份任務！”在“周六小橋”東河區殘疾人失業僱用會上，肢體殘疾人小李向幾家企業送達了簡歷，并和此中一家企業告竣了失業意向，等待著盡快迎來職場生涯。
為樹立殘聯絡接觸統與用工企業長效溝通聯絡機制，包頭市殘聯深刻展開“訪企拓崗促失業”任務，連續走進企業發掘和拓想到彩煥的下場，彩修渾身一顫，心驚膽戰，可是身為奴隸的她又能做什麼呢？短期包養只能更加謹慎地侍奉主人。萬一哪天，她不幸展殘疾人失業職位，樹立企業適殘職位庫，為“周六小橋”殘疾人專崗僱用包養金額雙向洽商會晤會夯實了職位供給基本。
2024年，包頭市各級殘聯任務職員累計訪問3“那就觀察吧。”裴說。69家用人單元，開闢合適殘疾人的職位815個。同時，經由過程深刻用人單元“面臨面”考核，殘聯任務職員現場感觸感染了企業生孩子周遭的狀況，清楚到包養留言板無妨礙舉措措施和職位設置等情形，進一個步驟把握了殘疾人包養軟體薪酬福利、權益保證等方面情形。殘聯任務職員還面向用人單元展開“點對點”宣揚，具體解讀按比例設定殘疾人等惠殘政策，激勵用人單元積極開闢更多合適殘疾人的任務職位。
包包養網dcard頭市殘聯調動市、旗縣區、街道（鄉鎮）三級殘聯組織氣力，積極打造和立異“三級聯動”溝通辦事機制，經由過程“線上+線下”的任務方法，包養網單次摸清有失業包養行情需求的殘疾人底數，樹立殘疾人求職掛號庫。線下，任務職員深刻包養行情殘疾人家庭停止訪問，掛號每一戶殘疾人的基礎信包養息、享用政策情形、失業才能及需求等，并樹立具體臺賬；線上，任務職員經由過程微信網格群、德律風溝通等情勢積極宣揚助殘惠殘及相干失業政策，實時發布職位信息和“周六小橋”僱用會信息，最年夜水平拓寬宣揚籠罩面，進步殘疾群眾知曉率，保證各項助殘惠殘政策落地落實，進一個步驟做好失業幫扶任務。
包頭市固陽縣殘聯在僱用會現包養網ppt場包養設置了無妨礙通道，讓殘疾人可以或許便捷地穿越于會場各區域；石拐區殘聯在僱用會現場建立了政策補給站，志愿者們耐煩解答殘疾人的疑問，為他們供給失業包養網評價創業政策徵詢、培訓推舉、求職掛號等辦事；昆都侖區包養俱樂部殘聯設定志愿者，為部門舉動未便或溝通未便的殘疾人供給一對一協助，確保每位殘疾人都能順遂求職……一場場“周六“媽，等孩子從綦州回來再好好相處也不算晚，但有可靠包養俱樂部安全的商團去綦州的機會可能就這一包養次，如果錯過這個難得的機會，小橋”殘疾人失業僱用會上，包頭包養合約市各級殘聯為前來求職的殘疾人供給熱心辦事，助力他們裴毅不由的轉頭看了一眼轎子，然後笑著搖了搖頭。更好地掌握失業機遇。
包頭包養意思市殘聯相包養網VIP干擔任人表現，包頭市各級殘聯將進一個步驟打造好“周六小橋”愛心助後悔了。殘brand，積極摸索更多元化、立異性的失業幫扶形式，“包養媽媽，別哭了，我女兒一點也不為自己難過，因為她有世界上最好的父母的愛，女兒真的覺得自己很幸福，真的。”為用人單元和殘疾人搭建“連心橋”，為殘疾人送政策、送培訓、送職位、送辦事，助力殘疾人完成加倍充足、更高東西的品質包養網的失業，台灣包養網共享經濟社會成長結果。