一例一休上路衝擊 幼教協會急辦研習講座

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一例一休明年元旦起實施,修法內容包含勞工輪班需連續休息11小 時,每月加班不得逾46小時,不少行業都受衝擊, 尤其是幼教業人員有限的情形之下,即將面臨勞資雙方大考驗。 有鑒於此,台南市幼教發展協會、台南市幼托創新協會、 台南市幼稚教育學會以及林美燕議員服務處特別邀請「 兒教經營月刊、電子週報」主編劉永偉老師針對新法舉辦講座。

劉永偉老師曾輔導全台灣500餘家的幼(補)教機構,被稱為「 兒教主管的人事顧問、勞務管理軍師」, 因此面對多如牛毛又複雜的工時法令,劉老師現場一一解說, 不只對於幼教人員休息日、加班費計算、時數等問題, 連帶提到勞資協調以及企業管理因應,猶如「行動懶人包」。

台南市幼教發展協會理事長李淑鈴指出勞動政策牽一髮動全身, 勞資雙方都有顧慮之處, 但最終本意希望都是希望能改善幼教工作環境, 為了避免衝擊以及影響過大, 因此三個協會才會共同想出舉辦如此富有意義的活動。

林美燕議員也表示修法通過後,最重要的就是知道如何因應, 得到協調各方意見及整合,她認為不能單就某一方面著手, 因為從管理者看是一回事、從勞工看又是另一回事, 因此也鼓勵政府跟民間合作多舉辦類似座談及講座, 雙方才能免於陷入困境,困在一例一休的死胡同, 讓勞工與管理者合作、雙贏的結果。

 

資料來源:百度百科